중장년층의 경력과 경험을 살려 새로운 일자리를 찾고자 하는 분들을 위한 '중장년 경력지원제'가 시행 중입니다. 이 제도는 만 50세 이상의 구직자를 대상으로 하며, 기업이 이들을 채용할 경우 인건비를 지원하여 고용을 촉진합니다. 특히 인사노무전문가, 총무사무원, 영양사, 조리사 등 중장년의 경력과 전문성을 살릴 수 있는 직무들이 포함되어 있어, 경력 단절 없이 새로운 기회를 모색할 수 있습니다.
✅ 신청 방법
중장년 경력지원제에 참여를 원하는 사업주는 고용노동부 고용보험 홈페이지(www.work24.go.kr)를 통해 온라인으로 신청할 수 있습니다. 신청 시에는 참여신청서와 함께 사업자등록증, 자산 및 매출 증빙서류 등을 제출해야 하며, 온라인 신청이 어려운 경우에는 지역 관할 고용센터 기업지원과(팀)에 방문하거나 우편을 통해 신청할 수 있습니다.
참여자 신청 절차는 다음과 같습니다. 먼저, 고용노동부 고용보험 홈페이지에 접속하여 회원가입 및 로그인을 진행합니다. 이후 '중장년 경력지원제도' 항목을 선택하고, 신청서를 작성하여 필요한 서류와 함께 제출합니다. 신청서 제출 후에는 담당자의 심사를 거쳐 지원 여부가 결정되며, 결과는 개별적으로 통보됩니다.
신청 시 유의할 점은, 지원금을 받기 위해서는 만 50세 이상의 구직자를 신중년 적합직무에 정규직으로 채용하고, 최소 3개월 이상 고용을 유지해야 한다는 점입니다. 또한, 고용보험료 체납이 있는 경우에는 지원금이 지급되지 않으므로, 사전에 체납 여부를 확인하고 정리하는 것이 필요합니다.
✅ 대상 조건
중장년 경력지원제는 만 50세 이상의 중장년층을 대상으로 하며, 퇴직 후 경력 전환을 위해 자격을 취득했거나 직업훈련을 이수한 이들이 참여할 수 있습니다. 참여자는 중장년 내일센터를 통해 자격 취득 또는 훈련 이수를 완료한 후, 참여신청서를 제출하여 일경험 프로그램에 참여하게 됩니다. 참여기업은 고용보험 피보험자 수가 10명 이상인 기업으로, 기술·경영 혁신형 중소기업 등은 5인 이상 기업도 참여 가능합니다.
참여자는 자격 취득 또는 훈련 이수 후 참여신청서를 제출하고, 참여기업과 약정을 체결한 후 일경험 프로그램에 참여하게 됩니다. 참여기업은 참여신청서를 제출하고, 지원약정을 체결한 후 참여자와 협약을 체결하고 지원금을 신청할 수 있습니다.
| 분류/유형 | 기준/조건 | 지원 내용 |
| 참여자 | 만 50세 이상, 자격 취득 또는 직업훈련 이수자 | 1~3개월간 일경험 참여, 월 최대 150만원 수당 지급 |
| 참여기업 | 고용보험 피보험자 수 10명 이상 (특정 중소기업은 5인 이상) |
일경험 프로그램 운영 수당으로 참여자 1인당 월 최대 40만원 지급 |
| 일경험 프로그램 | 1~3개월간 실무 수행 및 직무교육, 멘토링 포함 | 참여자에게 실무 경험 제공, 참여기업에는 프로그램 운영 지원 |
| 지원절차 | 참여신청서 제출 → 약정 체결 → 일경험 참여 → 지원금 신청 |
참여자 및 참여기업 모두 해당 절차를 통해 지원금 수령 가능 |
| 문의처 | 중장년 내일센터 및 고용노동부 고객상담센터(1350) | 프로그램 참여 및 신청 관련 상담 제공 |